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从现在知道的信息来看，应该还是ARM架构，除了ARM也没什么适合移动端的新架构。
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惠普虽然在PC整机，办公外设领域动作频频新货不断，不过一个像这种规模的大型科技企业总会有些既有的业务陷入停滞状态。在本周，惠普就宣布将在今年进行一波公司架构重组，在这期间削减全球范围内大约7000~9000名的雇员数量，进而在未来的三个财年内，实现每年节省10亿美元开支的目标。
去年十月份时惠普的全球员工人头数大概在55000名左右，而在2018年年中时惠普就已经表示，要在2019财年收官之时裁掉4500~5000人，现在看来这个规模有所扩大。
目前来说，惠普还没有正式宣布这次裁员将会波及的部门或是项目，不过他们已经表示公司会采取“大胆而有决定性的行动”，有可能会对惠普将来的业务分布产生一些比较深远的影响。根据CFO之前在采访中对媒体提及的信息，公司打算在内部运作、后勤和地推上省钱，想必是想要变得更数字化一点。
说到数字化，那不能不说，惠普的打印机业务已经连续很多年都处于一个下坡状态了，毕竟全世界的现在潮流就是数字化，家庭不说，企业现在可能都在设法摆脱淹没在黑字白纸堆里的状态吧。
